酣畅淋漓的灵魂洗礼

　　（上接一版）不敢指出问题怎么办？问题谈不深、谈不透怎么办？
　　先学习，学兰考、学红安，把兰考的问题放在自己身上照一照，敢不敢说？把红安的问题往自己身上套一套，看有没有？学深入了，就没有思想顾虑了。
　　佘立柱首先开诚布公亮明自身问题，再请大家帮助自己找问题，最后诚恳指出对方问题，将准备在民主生活会上提的问题，“当面锣”、“对面鼓”沟通一遍，消除隔阂疑虑，增进认同感。
　　作为省委第二批教育实践活动联系点联系人的陈大民，对我县教育实践活动也十分关心，先后3次来竹山调研、听取汇报，对各个环节工作悉心指导，要求高度重视开好专题民主生活会，在全市争当教育实践活动的示范和标杆。
　　会前，陈大民详细审阅了县委常委班子和党政主要负责同志的对照检查材料。6月19日晚抵达竹山后，陈大民连夜同县委常委谈话谈心，帮助大家提升认识、打消顾虑。
　　会前做足功课，才有民主生活会上的坦诚相见、开诚布公，才有揭短亮丑的勇气，才有辣味十足的批评。
　　自我批评
　　正视自身不藏不掖
　　6月20日8:30，县委常委会民主生活会准时开始。县委书记佘立柱主持会议，代表县委常委班子作对照检查后，第一个开展自我剖析。
　　“依赖于开会发文抓工作，有时一天没开会就觉得工作推动不下去了，‘三简一短’落实得不够。”
　　“存在长官意识，自认为什么样的复杂环境都经历过，喜欢凭经验决策，有时非要用自己的思想统一别人的思想，体现自己的意愿。”
　　“深入基层少，真切倾听群众呼声少，尤其是对边远乡村、职能较弱部门关心不够。在竹山工作6年了，还有一些村没跑过。”佘立柱面带惭愧之色，“我参加工作33年，一直在农村，对农村、农民有着深厚的感情基础。但随着职位变化，和群众的感情疏远了。”
　　“2009年腊月二十三，我到得胜镇文裕村黄土调研，看到当地群众因病、因灾、因自然条件致贫现象普遍，虽然安排了一些扶贫项目，可这几年没再去看过乡亲们……”停顿了数秒，佘立柱表情凝重地说，“内疚啊，全县还有17万群众没有脱贫，我没有完全尽到县委书记的责任……”
　　有了“班长”带头，班子成员对照检查不藏不掖，直陈己过，不虚不绕，具体实在。
　　县委副书记、县长龚举海坦言：“重视形式过场，轻视内涵实质。比如年底慰问困难群众时，拿的物资就是一袋米、两桶油或一床棉被，但陪同的干部一大群，浩浩荡荡，看到报道后都觉得脸红。”
　　县委常委、纪委书记陈伦富坦陈：“纪检工作的重点多部署在路边，乡村便民服务中心建设路边也比偏远深山的好，部分服务中心有名无实，成了摆设。”
　　县委常委、政法委书记祁国鹏直言：“在运用重点整治、黄牌警告、一票否决等综治惩戒措施上，存在就低不就高、否小不否大的面情观念。”
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　　知无不言，言无不尽。
　　常委们一一自揭其短，所举事例鲜活生动，既从分管工作上查摆问题，又积极分担班子问题的责任，既联系现在的身份和岗位职责，又联系成长进步经历，既从工作中找差距，又从思想认识和党性修养上找差距，没有躲躲闪闪，每个人的对照检查都是一张逼真的“自画像”。
　　相互批评
　　坦诚相对不放哑炮
　　民主生活会上，不仅有深刻的自我批评，更有掏心见胆、见筋见骨的相互批评。
　　佘立柱仍然是第一个接受批评。
　　“立柱同志，你有点以大自居，认为自己是一把手，在很多岗位干过，复杂问题处理的多，听取我们汇报时，没听几句就不耐烦了，就先入为主、拍板决策。”
　　“你干工作习惯‘一杆子’插到底，事无巨细，大包大揽。”
　　“对边远地区调研、帮扶不够，去年去了10次宝丰，而柳林、大庙才去了2次。全县边远贫困村，你还没有个个到点，更不用说脚印印满贫困村了。”　
　　班子成员接连开腔，坦诚相见。不拐弯抹角的尖锐意见，句句是“当头棒喝”，“火星”四溅——
　　“举海同志，重点工程建设中因拆迁需安置的对象，至今仍有100多户住在过渡房里。”
　　“伦富同志，你对县直部门庸懒散软问责不力，机关‘衙门作风’、部门‘中梗阻’问题仍未彻底解决。”
　　“周玲同志，你性情急躁，批评人不讲究方法，落实工作不看过程、只要结果。”
　　“王斌同志，你对年轻干部关心培养不够，不敢大胆使用，选拔培养力度小，很多单位急需优秀的年轻干部充实，但缺乏有效的选拔任用平台。”
　　“王超同志，你作为班子中最年轻的常委、唯一的博士，理论水平高，但群众经验少，会说多国外语，但讲群众语言少，讲话像演讲，不接地气。”
　　“昌盛同志，你工作站位不高，对县域文化品牌的挖掘欠缺，竹山文化优势牌没有打出特色亮点。农村文化娱乐、健身设施、农家书屋等利用率、实用性要提高。”
　　“爱元同志，你融合式发展观念不强，协调部队事情多，服务地方发展少，全县中心工作参与不多。”
　　一条条直击要害的批评意见“辣味”十足，一句句揭短亮丑的逆耳忠言发自肺腑，条条句句见人见事见感情。“这些真诚、中肯的批评，听着刺耳，心里却又感到温暖。”县委常委、县委办主任、统战部长王超表态发言时，声音有些哽咽，“我世代农家子弟出身，走到今天不容易……大家是恨铁不成钢，感谢对我的真正关心、爱护……”
　　整改落实
　　闻过则喜即知即改
　　会后统计，对佘立柱的意见24条，对龚举海的意见20条，对陈伦富的意见20条……168条批评意见，168面镜子，真切清晰地照出了每位县委常委身上的不足、工作中的不足。
　　“找准问题的目的，在于真正解决问题。”这是大家形成的共识。
　　常委班子明确今后努力方向和整改措施：健全县委中心组学习、周四集中研讨、周末大讲堂等制度，每季度至少组织2次学习交流会，坚定理想信念；探索开展以“进基层、进村子、进农户，同吃、同住、同劳动”的“三进三同”活动，增强宗旨意识；推行“无会月”、“无会周”制度，确保基层集中精力抓发展；每年至少召开一次民主生活会，培育良好的政治生态；强化干部队伍管理，建立完善“竹山好干部”识别机制……
　　每位班子成员也都从根源上认真剖析了问题，制定了明确的整改措施。
　　佘立柱表态：“今后坚持每年三分之一的时间深入基层调研，针对农村群众反映的上学、出行、饮水等难题和城区停车难、如厕难、菜价贵等问题，切实加快解决。”
　　龚举海表态：“多调研少坐班，每月拿出三分之一以上的时间和精力到一线现场办公，破解交通、资金、用地、民生等发展难题。”
　　陈伦富表态：“加强‘三公’经费管控，对公车清理、‘小金库’治理、农村环境整治等工作，加大力度，按既定时间治理到位。”
　　县委常委、宣传部长毛昌盛表态：“在近一年时间里，要走遍还没去过的25个边远重点贫困村。”
　　县委常委、人武部政委干爱元表态：“年底前到每个乡镇武装部走一遍，找所有专武干部深入谈一次心，力争人武部正规化建设一年内有起色、两年内有显著变化、三年内达标。”
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　　大家普遍表示，对这种严肃认真的党内生活，有一种久违了的感觉，亲身经历和参加这样的民主生活会，本身就是一种“真刀真枪”的党性锻炼。           （操儒舜　魏文勇）