7月中旬,县城管执法局组织城管执法人员,开展了法律法规培训、岗位执法练兵、业务知识测试等活动,不断增强队伍的凝聚力和战斗力。“提高执法效能的客观要求,是必须规范执法行为;规范执法行为的最终目的,是提高执法效能。二者之间辩证统一,相辅相成,互为影响和促进。”城管大队大队长田军如是说。
今年初以来,围绕打造一支政治可靠、业务精湛、道德高尚、执法公正、纪律严明、作风过硬的城管执法队伍,该局把学习培训作为提高执法人员素质、提高执法业务水平的一个重要手段来抓,学习内容涉及城市管理领域相关法律法规、政策文件、实用技术,典型案例,有效提高了执法队伍的综合水平和业务技能,不断树立文明执法新形象;从制度建设入手,进一步规范执法行为,出台了《城市管理综合执法行政处罚程序规定》、《行政处罚案件责任过错追究制度》等一整套管理制度,达到以制度规范权力,以制度规范行为,防止了权力的滥用和腐败现象的产生。实施行政案件分级审核制,从案件受理、调查、处罚结论到执行,层层把关监督,今年元至7月下旬,办理各类行政处罚案件68件,结案率达100%,无一起行政诉讼败诉案件;加大对关乎民生、安全等重点案件的查处力度,仅查处噪音扰民等案件20余起。通过不断学习积累管理经验,逐步理顺管理体制,积极探索执法机制,创新执法方式,规范执法行为,使文明执法进程进一步加快,综合执法水平进一步提高,城管执法效能进一步增强。 (二月泉 余昆鹏)
健全机制增强效能
新闻作者: 发布时间:2014年07月22日 查看次数:次