秦古辞退3名在岗不履职村干部

　　本报讯　4月26日，秦古镇在全镇干部工作会上，对11名新任村副职干部、3名岗位调整村干部进行了任命，对3名在岗不履职村干部予以辞退，对3个村“两委”班子、5名村干部发出了预警。
　　针对方家河、西岭、大河村级班子老龄化严重、出现青黄不接的状况，该镇将其纳入预警对象，半年内村书记不得作为评先表优的对象。对西岭村、双河村、大溪村、居委会5名履职尽责不到位、工作推诿拖拉的村干部纳入预警对象，并给予降低工资的处分。辞退西庄、白果、荆竹3名长期不到村委会干事、忙于其它经营、不履行职责的村干部。
　　为加强村干部职业化管理，今年，秦古镇选优配强村级班子，全力推行“三项机制”，实现对村干部能上能下管理常态化。考核约谈机制，成立考核组对全镇16个村“两委”班子逐一座谈，对班子不团结因素、村干部个人的缺点一针见血点明，对降级使用的村干部予以心理疏导，对新调配的村级班子鼓舞干劲；绩效工资调整机制，对年龄老化、后继无人的村级班子一律纳入预警，对履职不到位、工作推诿拖拉的村干部预警提醒，并实行预警期内取消评先资格、绩效工资降级发放的惩戒措施；年终考核处理机制，对预警期内不改正、不整改的村干部年终考核后予以劝退处理。  
　　　　　　   （王昌鑫　王　能）


　　文峰乡　4月22日，文峰乡组织全乡34名村级民主监督委员会委员，开展村级财务业务知识培训。
　　会议要求村级民主监督委员会享有：知情、质询、审核、建议权利。在工作职责中应履行：对村民会议和村民代表会议决议执行情况，重大事项民主决策情况，村务公开和民主理财情况，村级各项收支、集体土地征收征用、工程项目招投标等村务管理执行情况进行监督；对支持和配合村民委员会等村级组织正确履行职责，协助做好有关工作；对主动收集并认真受理村民的意见建议，及时向村党组织和村民委员会反映村民对村务管理的意见和建议的义务。
　　　　　　（杜福权　杨　华）


　　县交通局　4月25日，县交通局接受履职尽责督促检查工作动员会召开。根据县委、县政府职尽责督促检查工作要求，县交通局被列为今年履职尽责督促检查8个全面督查对象之一，该局将重点围绕严格依法行政、服务改善民生、转变工作作风、落实党风廉政建设主体责任、收集和解决问题等方面和重点事项逐一进行深入研究和细化分解，全面开展履职尽责督促检查。
　　（向继华　周　恺　党时轩）


　　县教育局　4月22日，县教育局召开如何扎实推进履职尽责专题会，要求制定工作方案，广泛开展宣传，营造浓厚氛围；着眼常态落实，注重工作效果；“履职尽责”与“两学一做”、“三抓一促”等工作有机结合，互相促进，共同提升。（朱友金）