周永磊：民主管理气象新

　　他是一名80后的青年教师，更是一位年仅27岁的校长，他就是官渡镇梁家小学校长周永磊。
　　在梁家小学见到周永磊时，他正在会议室里和同事们讨论校园管理制度方案。周永磊认为，乡村学校之所以留不住教师，是因为没有完善的教师民主管理体系。2015年，周永磊初任校长时，在短时间内完善了学校的各项制度，并把学校里的每一位教师纳入到学校的民主管理体系中，实现民主决策，广泛采纳每一位教师的建议。
　　为了让乡村教师留下来，周永磊在学校里开展了校园文化建设。为教师们配齐了篮球服、球拍等运动设备，开展丰富多彩的体育活动，并经常组织教师参加家访、爬山等活动，让教师们体会到山村学校的快乐。
　　辛勤付出换来累累硕果。任职一年来，梁家小学的学校管理、课程改革等各方面工作都取得了突飞猛进的发展。在2015年全县小学毕业班调研考试中，周永磊任教的语文学科成绩名列全县乡镇小学第一。
颁奖词
　　一个年轻人，在走上校长岗位后，却有出人意料的成熟与淡定：用制度改革来实现公平，营造校园文化来凝聚人心。他成功了，而他的成功再次说明，改革才是教育活力的源泉，改革才是教育发展的基石。