本报讯 1月19日,我县召开2015年度综合目标考核工作培训动员会,就各乡镇、县直单位综合目标考核工作进行安排部署。县委副书记张超出席会议。
开展年度综合目标考核工作是为了全面落实县委、县政府年初工作部署,客观评价各乡镇、各部门年度工作目标完成情况。本次考核对象为17个乡镇和105个县直单位,所有考核内容整体打包,考核时间自1月18日至22日,分9个考核组,各组分别由1名县委常委带队,实行县委常委领导下的组长负责制,考核组成员按照责任分工,对照考核细则逐项检查,全面掌握被考核单位各项目标任务完成的实际情况。
张超在会上要求,考核组成员要统一思想,增强责任意识,考核中力求真实准确,通过考核营造风清气正的工作氛围;要明确任务,客观公正的考核被考核单位,达到促进工作、推动发展的目的;要落实责任,切实履行工作职责,做到分工协作,相互配合;要坚持原则,严明考核工作纪律,做到讲党性、讲原则,确保考核工作真实有效开展。 (谢 莹)